■その他の措置

　1．病者の就業禁止 

　2．作業時間の制限

　3．その他の努力義務

　　(1)作業管理

　　(2)健康教育等

　　(3)事業者が講ずべき快適な職場環境形成のための措置

■ご感想、ご意見、ご質問、ご依頼、ご注文等は、「コンタクト」フォームよりお願い

　します。※ここをクリックすると「コンタクト」フォームへ移動します。